Fonctionnaire de la fonction publique

    Evoluer dans la fonction publique

    Evoluer dans la fonction publique

    Comment évoluer dans la fonction publique ? Quelle formation peut-on suivre en tant que fonctionnaire ? Que contractuel ? Mutation, détachement, disponibilité, mise à disposition, intégration dans un autre corps ou cadre d'emploi, comment fonctionne la mobilité des agents publics ? Découvrez nos conseils pour évoluer dans votre carrière.

    Ecole nationale de l'administration pénitentiaire

    L’Enap, l’école qui forme les professionnels de l'administration pénitentiaire

    Basée à Agen (Lot-et-Garonne) depuis 2000, l'École nationale de l’administration pénitentiaire (Enap) forme l'ensemble des corps de l'administration pénitentiaire en France, de la catégorie C à la catégorie A+.

    DU Compétences en administration territoriale

    Le DU « Compétences en administration territoriale » forme les comptables et RH

    Le diplôme d'université Compétences en administration territoriale, mis en place par le Centre de gestion du Finistère et l’université de Bretagne Occidentale, forme depuis quatre ans des demandeurs d’emploi aux fonctions comptables et ressources ...

    Ecole métiers de la petite enfance

    Formation métiers de la Petite Enfance : une école dédiée à Paris

    Officiellement ouverte depuis septembre 2023 dans les locaux d’une ancienne crèche, l’école des métiers de la petite enfance de la mairie de Paris permet de former les professionnels du secteur ayant reçu leur affectation, en amont de leur prise de ...

    Changer de voie dans la fonction publique

    Fonction publique : 5 questions à se poser avant de changer de voie

    Si l’envie d’aller voir ailleurs vous démange, voici les questions à vous poser avant de changer de poste ou d’administration. Précisions avec Christiane Cestrières, coach spécialisée dans les transitions professionnelles et membre de l’association ...

    police municipale

    L’école des métiers de la sécurité : une structure propre à Paris

    Elle est unique en France. L’École des métiers de la sécurité de la ville de Paris forme l’ensemble des agents de la Direction de la police municipale et de la prévention (DPMP). Le point avec Anne Lhopital, sa directrice.

    Entretien d'embauche sans expérience dans la fonction publique

    Réussir un entretien d'embauche sans expérience dans la fonction publique

    Que vous soyez en voie de réorientation professionnelle ou prétendant à un premier emploi, le manque d’expérience n’est pas forcément un handicap. On vous dit pourquoi, et surtout comment vous mettre en valeur avec Morgane Keriguy, coach ...

    Formation secrétaire de mairie

    Secrétaire de mairie : à Nancy, un DU pour combler la pénurie

    Au nombre de 23 000 en 2024, ces bras droits des maires sont très recherchés, à tel point que la profession est aujourd’hui en tension. À Nancy, une nouvelle formation de secrétaire de mairie a vu le jour pour pallier le manque de personnes formées.

    Reconversion : réussir sa mobilité interne dans la fonction publique

    Comment réussir sa mobilité interne dans la fonction publique ?

    Selon le Rapport annuel sur l’état de la fonction publique, la mobilité interne concerne un peu plus de 7 %* des agents de la fonction publique. Bien préparée et accompagnée, la mobilité sera d’autant plus réussie. Découvrez nos conseils pour assurer ...

    Congé de formation professionnelle dans la fonction publique

    Le congé de transition professionnelle : se former tout en étant rémunéré

    Se former à un nouveau métier tout en continuant à être rémunéré par son employeur de la fonction publique ? C’est ce que permet le congé de transition professionnelle. A condition toutefois de rentrer dans les clous du dispositif et de recueillir ...

    Angelique Delorme, candidate programme Talentueuses

    Angélique, DGA du musée du Quai Branly, a bénéficié du programme Talentueuses

    Angélique Delorme, Directrice Générale Adjointe du musée du Quai Branly, est issue du programme d’accompagnement « Talentueuses ». Porté par l’Institut national du service public (INSP), ce programme vise à promouvoir les femmes hauts fonctionnaires ...