Animateur territorial - Fiche métier

Laure Martin • mis à jour le
DOSSIER : Sports et loisirs, animation

Les animateurs territoriaux sont recrutés par les collectivités et établissements publics locaux pour travailler dans le périscolaire, l’animation des quartiers, la médiation sociale, la cohésion sociale, le développement rural ou encore la politique de développement social urbain.

Animation

Missions principales

  • Les animateurs territoriaux coordonnent et mettent en œuvre des activités d’animation dans le secteur périscolaire, dans les domaines de l’animation des quartiers, de la médiation sociale, de la cohésion sociale, du développement rural et de la politique de développement social urbain
  • Ils peuvent participer à la mise en place de mesures d’insertion
  • Les animateurs territoriaux interviennent également au sein de structures d’accueil ou d’hébergement, ainsi que dans l’organisation d’activités de loisirs
  • Dans un établissement hospitalier, les animateurs peuvent concevoir, développer, organiser et conduire des projets d'animation visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des personnes

Employeur public – Statut des animateurs territoriaux

  • Collectivités territoriales : communes, départements, régions, établissements publics locaux
  • Fonction publique territoriale, catégorie B, cadre d'emplois des animateurs territoriaux, composé de 3 grades : animateur territorial, animateur principal de 2e classe, animateur principal de 1re classe

Métiers possibles avec le statut d’animateur territorial

  • Agent de médiation et de prévention
  • Animateur éducatif accompagnement périscolaire
  • Animateur enfance-jeunesse
  • Animateur périscolaire
  • Chargé d’animation à l’éducation au développement durable
  • Chargé du développement territorial
  • Chef de projet culturel
  • Coordonnateur enfance-jeunesse-éducation
  • Directeur de l’action culturelle
  • Directeur de maison de quartier, maison pour tous, centre social, MJC
  • Directeur d’équipement de loisirs
  • Directeur de structure d’accueil collectif de mineurs
  • Médiateur culturel
  • Responsable de structure d’accueil de loisirs
  • Responsable du service animation sociale de quartier
  • Référent insertion socioprofessionnelle et professionnelle
  • Référent périscolaire

Lieux d’exercice des métiers

  • Maisons de quartiers, centres de loisirs, établissements sociaux et médicosociaux (maisons de retraite, foyers de travailleurs, centres d’accueil), établissements hospitaliers, structures d'accueil, crèches...

Activités de l’animateur territorial

  • Concevoir et coordonner des projets d’activités socio-éducatives, culturelles et de loisirs,
  • Encadrer une équipe d’animation,
  • Participer à la conception du projet d’animation de la collectivité et à la coordination d’une ou plusieurs structures d’animation,
  • Animer des réseaux dans les domaines sociaux, culturels ou d’activités de loisirs
  • Accueillir et animer des groupes d'enfants en activités éducatives
  • Participer à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires et extrascolaires
  • Conduire des actions de formation
  • Identifier, recenser besoins et attentes des patients, spécifiques à son domaine

Savoirs et savoir-faire de l’animateur territorial

  • Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
  • Construire et développer une démarche coopérative de projet
  • Elaborer un diagnostic de territoire
  • Organiser des événements
  • Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu
  • Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public
  • Impulser et animer la dynamique du groupe
  • Mettre en forme et faciliter le projet du groupe
  • S'adapter à la diversité sociale et culturelle du groupe

Savoir-être de l’animateur territorial

  • Esprit d’équipe
  • Créateur de liens
  • Curieux
  • Créatif
  • Communicant
  • A l’écoute
  • Pédagogue
  • Sens des responsabilités

Concours et recrutement de l’animateur territorial

  • Concours interne, externe et 3e concours
  • Concours interne spécial réservé aux Atsem (agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles)

Salaire de l’animateur territorial

  • Traitement indiciaire brut mensuel : de 1 590 euros, en début de carrière, à 2 730 euros environ, en fin de carrière + indemnité de résidence et le cas, échéant, le supplément familial de traitement, ainsi que certaines primes et indemnités, nouvelle bonification indiciaire. Une revalorisation de leur grille indiciaire doit intervenir au 1erjanvier 2019. >> Consultez les grilles indiciaires du cadre d'emplois (à jour au 1er février 2017)

Evolution de carrière de l’animateur territorial

  • Par avancement d’échelon et de grade

Textes de référence

Plus d'infos

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Composante / Directions / Service

Faculté de sciences économiques et de gestion

Corps

Assistant ingénieur

Département / Equipe de recherche / Service

Département d'Economie

Emploi type / Referens

Assistant-e en gestion administrative

Missions

Le-la responsable de la scolarité met en œuvre les décisions du conseil de gestion de la faculté et de l'université, en matière de pédagogie et de vie étudiante au sein de la composante sous la responsabilité de la responsable administrative.
Interface entre les étudiants et les enseignants, entre les étudiants et la direction, ce poste exige un sens très développé des relations humaines et de l'organisation.
Il nécessite une collaboration étroite avec la responsable administrative et le directeur du département.

Activités principales

• Assurer l'encadrement, la coordination et l'animation de l’équipe de gestionnaires pédagogiques du service des scolarités Licence et Master
• Planifier, hiérarchiser, répartir et contrôler la réalisation des taches : organisation chaîne d’inscription (IP), préparation examens, etc....
• Participer à la communication et la diffusion des informations des services centraux de scolarité, s’assurer de la mise à jour des pages web du site pour la scolarité
• Veiller à la bonne application de la réglementation en vigueur : accès aux formations, déroulement des examens, tenue des jurys,...
• Assurer la centralisation et la vérification des règlements des études
• Assrer la coordination et le suivi du plan de réussite en licence (cycle d’accueil des primo entrants)
• Concevoir et mettre en œuvre des actes et procédures de gestion, harmoniser et actualiser les procédures, être le garant du respect de la réglementation et des procédures
• Former ses collaborateurs et les mobiliser sur des priorités
• Expliquer et faire appliquer les circulaires, les instructions et les directives
• Elaborer des documents de synthèse adaptés à leurs destinataires

Activités associées

• Collecter les informations, les synthétiser, les mettre en forme ; savoir les commenter pour leur exploitation
• Assurer l’interface dans les relations enseignants/étudiants ou avec les personnels
• Organiser le calendrier pédagogique de la vie étudiante et le mettre en œuvre
• Diffuser les modalités de contrôle des connaissances
• Gérer des locaux pédagogiques, notamment en période d'examens et concours
• Organiser le fonctionnement du service et les relations avec l'ensemble des utilisateurs du service
• Apporter une assistance et une expertise en matière de scolarité aux enseignants et aux gestionnaires
• Assister et conseiller sa hiérarchie
• Participer à la gestion des logiciels métier : Apogée, ADE, E-candidat et Parcoursup

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Responsable de scolarité -Sciences économiques et gestion H/F

Titulaire, Contractuel | 18/06/2019 | UNIVERSITE DE PARIS EST CRETEIL / UPEC

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