Devenir Sapeur-pompier professionnel - Fiche métier
Qu’est-ce qu’un sapeur-pompier professionnel ? Quel est son rôle ? Ses fonctions ? Comment devenir directeur de police municipale ? Pour quel salaire ? Fiche métier.
- Fonction publique : territoriale et État (Paris, Marseille)
- Catégories : A, B et C
- Filière : sécurité
- Cadre d'emplois : Sapeur, Caporal et Caporal-chef
-
Salaires :
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Qu’est-ce qu’un sapeur-pompier professionnel ?
Le sapeur-pompier professionnel est un professionnel du secours et de la prévention incendie. Comme le feu ne représente qu’environ 15 % des interventions, le sapeur-pompier intervient principalement dans des situations d’urgence liées aux personnes (incendie, accident de la route, noyade, inondation, pollution industrielle, tremblement de terre, etc.).
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Missions principales du sapeur-pompier professionnel
- Lutte contre les incendies : le sapeur-pompier professionnel intervient pour éteindre les feux, protéger les personnes et les biens
- Secours aux personnes : il porte assistance aux victimes d’accidents, de malaises, d’incidents médicaux, etc.
- Prévention : il participe à des actions de sensibilisation et de prévention auprès du public
- Contrôle des systèmes de sécurité des établissements publics
Compétences et savoirs du sapeur-pompier professionnel
Quelles compétences pour devenir sapeur-pompier ?
- Maîtrise des techniques d’extinction et de sauvetage
- Capacité à travailler en équipe et sous pression
- Connaissances en secourisme et en gestion des risques
Quels savoir-faire du sapeur-pompier professionnel ?
- Réactivité
- Sens du devoir
- Empathie
- Sens de l’observation et de l’analyse
- Esprit d’équipe
- Sang-froid
- Courage
- Dynamisme
- Excellente condition physique
Quels savoir-être ?
- Utilisation des équipements de protection individuelle
- Conduite des véhicules d’intervention
- Réalisation du bilan secouriste de l’état de la victime
- Maîtrise des matériels d’extinction des feux de forêt et de lutte contre les incendies
La fonction publique recrute
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Où exercer le métier de sapeur-pompier dans la fonction publique ?
Dans la fonction publique territoriale, le sapeur-pompier professionnel peut travailler dans les services départementaux d’incendie et de secours (SDIS), les casernes de pompiers, les aéroports, etc.
À Paris et à Marseille, les sapeurs-pompiers dépendent de la fonction publique d’État (ministère de l'Intérieur). Ils peuvent travailler dans les centres de secours principaux, dans les centres de secours et dans les centres de première intervention.
Quelle formation pour devenir sapeur-pompier professionnel ?
Pour devenir sapeur-pompier professionnel, il est conseillé d’avoir un Bac pro des métiers de la sécurité. Néanmoins, cela n’est pas une condition obligatoire pour devenir sapeur-pompier.
Comment devenir sapeur-pompier professionnel dans la fonction publique territoriale ?
Si le candidat n’a pas le Bac pro, il faut cocher certains crièrent en plus des conditions d’aptitudes médicales :
- avoir au moins 18 ans (et moins de 26 ans pour exercer à Paris, ou pour être sapeur-sauveteur et marin pompier)
- être de nationalité française (ou ressortissant européen sous certaines conditions) et jouir de ses droits civiques
- être titulaire d'un diplôme de niveau 5 (ex : brevet des collèges, CAP, etc.)
- inscription sur une liste d'aptitude en vue de la recherche d'un poste vacant
- formation initiale après recrutement
Quel concours de la fonction publique pour devenir sapeur-pompier professionnel ?
Le concours pour devenir sapeur-pompier professionnel est généralement organisé par les SDIS. Que le candidat soit officier ou non, il est nécessaire de passer l’un des concours suivants :
Sapeur-pompier professionnel non-officier (SPPNO) :
-
Sapeur / sans concours : ouvert aux sapeurs-pompiers volontaires (SPV), jeunes sapeurs-pompiers (JSP), volontaires civils de sécurité civile, sapeurs-pompiers auxiliaires, sapeurs-pompiers militaires (BSPP, BMPM, UIISC)
- Conditions de recevabilité des candidatures : 3 ans d’ancienneté et formation initiale validée
-
Caporal / avec concours :
- Concours externe : toute personne répondant aux modalités générales
-
Concours interne : ouvert aux sapeurs-pompiers volontaires (SPV), JSP, volontaires civils de sécurité civile, sapeurs-pompiers auxiliaires, sapeurs-pompiers militaires (BSPP, BMPM, UIISC)
- Conditions de recevabilité des candidatures : 3 ans d’ancienneté et formation initiale validée
Sapeur-pompier professionnel officier (SPPO) :
- Lieutenant 1ère classe / avec concours : toute personne répondant aux modalités générales et titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2
Capitaine / avec concours : toute personne répondant aux modalités générales et titulaire d'un diplôme de niveau BAC+3.
Une fois le concours en poche, les lauréats suivent une formation de 10 semaines (réparties sur 18 mois) à l’École nationale supérieure des officiers de sapeurs-pompiers.
Quelles sont les évolutions du sapeur-pompier professionnel dans la fonction publique ?
Après quelques années d’expérience, le sapeur-pompier professionnel peut évoluer vers des postes de chef d’équipe, de lieutenant, voire de capitaine. Il peut également se spécialiser : plongeur, alpiniste, maître-chien, etc.
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