Comment être recruté dans la Marine nationale ?

Laure Martin
DOSSIER : Sécurité, défense

La diversité des métiers accessibles au sein de la Marine nationale fait de cette composante des forces armées françaises une manne d’emplois, ouverts à tous à partir de 16 ans, sans condition de diplôme. Comment intégrer la Marine ?

Recrutement dans la Marine

Matelot opérations et navigation, cuisinier, technicien sémaphoriste, opérateur de maintenance aéronautique, chargé d’études en gestion prévisionnelle des ressources humaines ou encore Data analyst chargé de la transformation numérique… Les métiers au sein de la Marine nationale sont variés.

La Marine nationale, c’est quoi ?

Appartenant à la fonction publique d’Etat (FPE), la Marine fait partie des trois corps d’armées (Marine, Armée de Terre et Armée de l’Air) qui protègent la Nation. Elle a pour but d’assurer, en continu, la sécurité et la protection de l’espace maritime français. Et pour cause, la France détient le 1er domaine maritime mondial avec 25 000 km de côtes et 11 millions de km2 d’espace maritime.

Sa devise : « Honneur, Patrie, Valeur, Discipline »

Quels grades de la Marine ?

Il existe six catégories de grade dans la Marine nationale :

  • Officiers généraux : réservé aux personnes avec une grande expérience et connaissance approfondie de la Marine
  • Officiers supérieurs : réservé aux officiers avec un haut niveau de compétence et d’expertise dans leur domaine de spécialisation
  • Officiers subalternes : réservé aux officiers débutants et ceux en phase de formation
  • Officiers mariniers supérieurs : réservé aux sous-officiers avec une grande expérience et expertise dans leur domaine de spécialisation
  • Officiers mariniers subalternes : réservé aux sous-officiers débutants et ceux en phase de formation
  • Equipage / matelot : réservé aux personnes qui n’ont pas encore atteint un grade d’officier ou d’officier marinier. Elles effectuent les tâches opérationnelles à bord des navires de la Marine

Quel est le rôle des militaires de la Marine nationale ?

En mer, sur terre et dans les airs, les 39 000 marins accomplissent quotidiennement des missions :

  • de renseignement
  • de prévention
  • d’intervention
  • de protection
  • de dissuasion

Chaque année, la Marine recrute et forme plus de 4 000 jeunes de 16 à 30 ans, de la 3e à Bac +5, dans près de 80 métiers. En fonction de leur niveau d’études et de leurs appétences, ils intègrent l’une des voies d’accès à la Marine nationale et sont formés à un métier des 14 domaines d’activité de cette branche de l’armée.

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Recrutement à la Marine nationale

Le parcours de recrutement est organisé autour de différentes étapes clés avant l’affectation dans l’une des unités de la Marine. Chacune permet de découvrir un peu plus la Marine, de s’assurer de son orientation et d’appréhender la future vie de marin.

Marine nationale : conditions de recrutement

Pour rejoindre la Marine nationale, il y a des conditions :

  • Être âgé de 16 à 30 ans
  • Tout niveau de diplôme est accepté (niveau 3ème à Bac +5)
  • Être de nationalité française
  • Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (JDC, ex-JAPD)
  • Être physiquement et médicalement apte
    • Dans certains cas : savoir nager et ne pas avoir été condamné

Attention : certains postes ne sont pas ouverts à tous les âges. Par exemple, des emplois ne sont disponibles que pour les jeunes âgés de moins de 26 ans.

Quelles étapes de recrutement de la Marine ?

  1. Étape 1 : avant de postuler, il est possible de se rendre dans un Centre de formation et de recrutement des forces armées (CIRFA) pour rencontrer la Marine. Le candidat peut rencontrer un marin, qui répondra à ses questions et lui parlera des métiers de la Marine.
  2. Étape 2 : le candidat a la possibilité de rencontrer un conseiller pour obtenir des renseignements sur les formations et le processus de recrutement.
  3. Étape 3 : le candidat peut ouvrir un dossier de candidature et y déposer tous les documents administratifs nécessaires ainsi que son CV et une lettre de motivation. Généralement, le candidat postule via le site lamarinerecrute.
  4. Étape 4 : L’entretien de motivation détermine la poursuite – ou non – du processus de candidature pour un métier ou une spécialité. Il s’agit d’une étape décisive, car elle se compose d’un entretien d’embauche. Petit conseil : se renseigner autant que possible sur la Marine nationale (devoirs, grades, types de flottes, etc.).
  5. Étape 5 : Si le candidat réussit la phase 4, il peut passer à l’étape des tests d’aptitude. Ceux-ci se composent d’examens médicaux et de tests d’anglais, d’aptitude sportive et psychologique.

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Formations et intégration dans la Marine

Lorsque sa candidature est acceptée, le candidat rejoint l’équipage de la Marine nationale. Il intègre l’un des quatre centres de formation militaire et suit également une formation « métier ».

En fonction de son âge et de ses appétences, le candidat a la possibilité d’intégrer :

  • l’École des mousses
  • l’École des matelots
  • l’École de maistrance
  • l’École navale

Ces Écoles lui permettront de devenir matelot, officier marinier (sous-officier) ou officier. Enfin, l’École des apprentis forme, via un baccalauréat professionnel, les futurs spécialistes de l’énergie et de l’informatique en alliant enseignement académique et immersion militaire.

À l’issue de sa formation, le candidat est affecté en unité. Il en existe quatre : la force océanique stratégique, la force d’action navale, la force de l’aéronautique navale et la force des fusiliers marins et commandos.

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