Grilles indiciaires – Attaché territorial

La Rédaction • mis à jour le
DOSSIER : Les grilles indiciaires : fonction publique territoriale

Les attachés territoriaux conçoivent et mettent en œuvre l’organisation des services territoriaux. Souvent à des postes de direction et au contact des élus dans les petites communes, ils sont  le niveau supérieur de l’encadrement de la filière administrative : relations humaines, finances, contrôle de gestion, communication, etc.

Attaché cadre supérieur administratif
  • Fonction publique territoriale
  • Filière administrative
  • Cadre d'emploi des attachés territoriaux
  • Catégorie A

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Les grilles indiciaires des attachés territoriaux font apparaître les salaires de base bruts mensuels (hors cotisations) du régime indiciaire, la principale partie de la rémunération. S’ajoute à ce traitement le régime indemnitaire (primes et indemnités).

Indice :

  • Seul l’indice majoré est utilisé pour le calcul de la rémunération brute. L’indice brut ne sert pas pour le salaire mais pour des calculs internes au statut, en particulier pour la retraite.
  • Point d’indice : l’indice majoré est le nombre de points d’indice qu’il faut multiplier par la valeur de l’indice (4,686 € depuis le 1er février 2017) pour obtenir le salaire brut. Exemple : si vous entrez dans la fonction publique à l’échelon 1 du grade de attaché, soit 390 points * 4.686 = une rémunération de 1 827.55 €.

Grille indiciaire – Attaché territorial

Catégorie A, filière administrative

Echelon

Indice brut

Indice majoré

Durée dans l’échelon

Traitement de base
indiciaire brut

1

444

390

1an 6 mois

1827.55 euros

2

469

410

2 ans

1921.27 euros

3

499

430

2 ans

2014.99 euros

4

525

450

2 ans

2108.71 euros

5

567

480

2ans 6 mois

2249.29 euros

6

611

513

3 ans

2403.93 euros

7

653

545

3 ans

2553.88 euros

8

693

575

3 ans

2694.46 euros

9

732

605

3 ans

2835.05 euros

10

778

640

4 ans

2999.06 euros

11

821

673

 

3153.69 euros


 

Grilles de salaires et carrière : vous progressez à l'ancienneté, avec des échelons "trempolines" pour sauter dans l'échelle à l’échelon supérieur.

Le fonctionnaire grimpe les échelons de son grade à l'ancienneté. Il passe automatiquement à l'échelon supérieur au bout d'un laps de temps (colonne « durée » de la grille) fixé par son statut. Il va donc progresser régulièrement pendant toute sa carrière en grimant un à un les échelons.

Grille indiciaire – Attaché territorial principal

Catégorie A, filière administrative

Echelon

Indice brut

Indice majoré

Durée dans l’échelon

Traitement de base
indiciaire brut

1

593

500

2 ans

2343.01 euros

2

639

535

2 ans

2507.02 euros

3

693

575

2 ans

2694.46 euros

4

732

605

2 ans

2835.05 euros

5

791

650

2 ans

3045.92 euros

6

843

690

2 ans 6 mois

3233.36 euros

7

896

730

2 ans 6 mois

3420.8 euros

8

946

768

3 ans

3598.87 euros

9

995

806

 

3776.94 euros

 

 

L’avancement peut être accéléré en sautant directement au grade supérieur :

  • La promotion dite "au choix". Vous êtes inscrit au tableau d'avancement par décision de votre hiérarchie après avis de la commission administrative paritaire. Cette inscription permet d'être nommé sur un poste du grade supérieur, dès qu'un emploi est vacant.
  • Après un examen professionnel, le cas échéant. Là aussi, vous devez aussi être inscrit sur un tableau d'avancement et attendre une vacance de poste dans le grade supérieur.

Grille indiciaire – Attaché territorial hors classe

Catégorie A, filière administrative

Echelon

Indice brut

Indice majoré

Durée dans l’échelon

Traitement de base
indiciaire brut

1

784

645

2 ans

3022.49 euros

2

834

683

2 ans

3200.56 euros

3

882

719

2 ans

3369.25 euros

4

929

755

2 ans 6 mois

3537.95 euros

5

979

793

3 ans

3716.02 euros

6

1022

826

 

3870.66 euros

7

HEA

 

 

 


 

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