Grille indiciaire - Experts de haut niveau et directeur de projet – Etat

Jean-François PARIS
DOSSIER : Les grilles indiciaires : fonction publique de l'Etat

Les métiers d'expert de haut niveau et directeur de projet vous intéresse ? Vous souhaiteriez connaître leur salaire ? Découvrez toutes les grilles indiciaires de l'expert de haut niveau et du directeur de projet.

Expert de haut niveau et directeur de projet

Devenir expert de haut niveau et directeur de projet dans la fonction publique

Que font l'expert de haut niveau et le directeur de projet ?

Les experts de haut niveau et directeurs de projet sont des fonctionnaires ou des magistrats qui ont, par leur niveau de formation ou d'ancienneté, accès aux emplois de chef de service, de directeur adjoint et de sous-directeur. Mais ils doivent, au moment de leur nomination, appartenir à un corps recruté par la voie de l'Institut National du Service Public (ex-ENA) ou de l'École polytechnique. Ou encore, s'ils proviennent d'un corps d'officiers ou de magistrats ou cadre d'emplois de catégorie A ou assimilée avec un indice terminal supérieur à l'indice brut 1015, ils doivent justifier d'au moins huit ans de services accomplis dans un ou plusieurs de ces corps ou cadres d'emplois ou dans la magistrature.

Ces experts de haut niveau et directeurs de projet sont placés auprès des secrétaires généraux des ministères, des délégués généraux relevant directement du Premier ministre ou d'un ou plusieurs ministres, des directeurs généraux, des directeurs ou des chefs de service des administrations centrales, des chefs d'inspection générale, des préfets, des chefs des services déconcentrés ou des directeurs des établissements publics à caractère administratif de l'État.

Ils sont chargés de conduire des projets et de coordonner l'action des services intéressés. Ces projets peuvent évoluer pendant la durée d'occupation des fonctions. L'expert de haut niveau assure des missions de conseil et d'audit qui requièrent une expérience diversifiée et une grande capacité d'analyse et de proposition : analyse d'organisations, méthodes de management. Il propose des mesures d'adaptation et accompagner leur mise en place.

Ces personnels sont nommés par voie de détachement pour une durée maximale de trois ans. La durée totale d'occupation d'un même emploi ne peut excéder six ans.

  • Fonction publique d’État
  • Filière : administration générale
  • Corps des d'experts de haut niveau et directeurs de projet
  • Catégorie A

Dans la fonction publique d’État, les métiers sont classés dans des domaines fonctionnels qui peuvent concerner plusieurs ministères. Ensuite, pour chaque ministère, les métiers appartiennent à des corps.

Un seul grade dans le cadre d'emploi des experts de haut niveau et directeurs de projet

  • experts de haut niveau des administrations de l’État

Les grilles indiciaires des experts de haut niveau et directeurs de projet font apparaître les salaires de base bruts mensuels (hors cotisations) du régime indiciaire, la principale partie de la rémunération. S’ajoute à ce traitement le régime indemnitaire (primes et indemnités).

Les grilles indiciaires concernent en premier lieu les agents ayant le statut de fonctionnaires. Avec le développement des recrutements en CDI et contractuels de la fonction publique d'État, elles servent aussi de base de calcul pour les rémunérations des agents non-fonctionnaires.

>> A lire aussi : Rémunération des fonctionnaires, mode d'emploi

Grille indiciaire du grade des experts de haut niveau et directeurs de projet des administrations de l’État

Échelon

Durée dans l'échelon

Indice Brut

Indice majoré

Salaire brut

1

2 ans

912

748

3 682,24 €

2

2 ans

1027

835

4 110,52 €

3

10 mois

HEA

4 405,89 €

10 mois

HEA2

4 578,19 €

10 mois

HEA3

4 809,56 €

4

1 an

HEB

4 809,56 €

1 an

HEB2

5 011,39 €

1 an

HEB3

5 011,39 €

5

1 an

HEBbis

5 011,39 €

1 an

HEBbis

5 011,39 €

1 an

HEBbis3

5 557,82 €

6

1 an

HEC

5 557,82 €

1 an

HEC2

5 675,97 €

HEC3

5 799,04 €

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L’avancement peut être accéléré en sautant directement au grade supérieur

  1. La promotion dite "au choix". Vous êtes inscrit au tableau d'avancement par décision de votre hiérarchie après avis de la commission culturelle paritaire. Cette inscription permet d'être nommé sur un poste du grade supérieur, dès qu'un emploi est vacant.
  2. Après un examen professionnel, le cas échéant. Là aussi, vous devez aussi être inscrit sur un tableau d'avancement et attendre une vacance de poste dans le grade supérieur.

>> A lire aussi : Avancement de grade : évoluer dans la fonction publique

Textes de référence :

  • Décret n° 2008-836 du 22 août 2008 sur le statut des experts de Haut niveau des administrations de l'État
  • Décret n° 2017-171 du 10 février 2017 sur l'échelonnement indiciaire du corps des experts de Haut niveau des administrations de l'État

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