Fonctionnaires du ministère de la Justice: les fidéliser par le logement

La Rédaction • mis à jour le
DOSSIER : Les métiers de la justice et du droit

Depuis 2009, le nombre de postes vacants de magistrats augmente. Pourquoi ? Un turn over lié à la difficulté de se loger, notamment quand on est nommé pendant deux ans à Paris où Versailles... et dont on repart très vite dès qu'on peut obtenir sa mutation. Le ministère de la Justice s'est donc doté d'un parc de logements sociaux.

justice380x254-4

Le rapport "mission Justice" de novembre 2016 pointe une vacance de postes de magistrats : "Même si des mesures sont prises pour recruter des magistrats. Dans certaines juridictions, un turn over important est constaté, comme à Bobigny par exemple : il y a une prise de conscience du ministère et des propositions pour fidéliser les jeunes magistrats sortis de l'ENM.", selon Antoine Lefèvre (Les Républicains - Aisne), sénateur et rapporteur de la "mission Justice". A noter que, malgré les créations de postes, il y a moins de magistrats dans les juridictions en 2016 qu'en 2012 !

>> Lire aussi : L'Ecole nationale de la magistrature

Des effectifs "théoriques" de magistrats

On constate une explosion du taux de postes vacants des magistrats entre 2009 et 2016 : on passe de 0,4 % à 6 %, avec des effectifs théoriques de 7 992 magistrats en 2016, contre un effectif réel de 7 513 magistrats. Les effectifs théoriques correspondant aux circulaires de localisation des emplois. Dans ces circulaires sont comptés les postes de magistrat dans les tribunaux et cours d'appel.

Les cours d'appel les plus confrontées à leur défaut d'attractivité étant, toutes catégories de fonctionnaires confondues, Paris et Versailles : faute d'un nombre candidats suffisant par voie de mutation, les vacances de postes entraînées par les départs sont en général comblées par des sorties d'écoles (greffiers, secrétaires administratifs et agents de catégorie C). Ces fonctionnaires obtiendront leur mutation au bout de 2 ans, d'où les forts taux de départs et un phénomène de rotation rapide.

Des effectifs théoriques de 7 992 magistrats en 2016, contre un effectif réel de 7 513 magistrats.

Difficultés pour se loger en Ile-de-France

L'une des causes de cette vacance : la difficulté de trouver un logement proche de Paris ou Versailles. Le problème est le même dans les grandes métropoles. Depuis 2004, le ministère de la Justice mène une politique en faveur du logement social. Il s'est doté de son propre parc de logements sociaux pour ses agents. Une mise à disposition peut se faire (1 922 logements).

Logement des magistrats : 2,9 millions d'euros en 2016

En 2016, un budget de 2,9 millions d'euros était prévu pour poursuivre dans cette voie. Notamment afin de procéder à des réservations de logements meublés (studios, F1) dans les régions enregistrant de fortes arrivées en primo-affectation. Des "chèques nuitées" sont également proposés pour payer des nuits d'hôtel ou de restauration.

Greffiers et "zones fragiles"

Cet enjeu est dit prioritaire pour les services judiciaires qui connaissent une rotation de personnel importante dans le corps des greffiers compensée par les sorties d'école. En mars 2016, un groupe de travail a été mis en place. Objectif : identifier les critères de détection des juridictions "fragiles" (manque d'attractivité, rotation des effectifs, absentéisme, etc.), afin de mettre en place des dispositifs d'accompagnement.

>> A lire aussi : Préparer les concours de la magistrature

Focus

"La situation de la Justice française demeure extrêmement difficile"

L'Union syndicale des magistrats a publié, le 26 octobre 2016, une note sur le budget de la Justice 2017. "Les crédits de la mission Justice atteignent les 8 584,3 millions d'euros en 2017. Il s'agit de la plus forte augmentation des 5 dernières années (+ 391 millions, soit +4,8%). Ils étaient de 8,19 milliards en 2016", se félicite l'USM.

Néanmoins, souligne l'union syndicale, "Le récent rapport de la Commission européenne pour l'efficacité de la Justice (CEPJ), dévoilé début octobre 2016 montre que la situation de la Justice française demeure extrêmement difficile."

Ainsi, "la France compte toujours deux fois moins de juges et de fonctionnaires de greffe et quatre fois moins de procureurs que la moyenne européenne. Depuis le précédent rapport de la CEPEJ, le nombre de juges comme le nombre de procureurs a encore baisse? de 2 %. La France compte 10,5 juges pour 100 000 habitants (la moyenne européenne étant de 20,7) et 2,8 procureurs pour 100 000 habitants (moyenne européenne : 11,3). Pourtant, les parquetiers français ont la productivité laplus élevée des 47 pays du Conseil de l'Europe."

Offres d’emploi en lien avec l’article

CAISSE DES ECOLES PARIS 18EME

Directeur/rice de la Caisse des écoles H/F

Titulaire, Contractuel | 27/06/2019 | CAISSE DES ECOLES PARIS 18EME

INFOPRO DIGITAL

Attaché Commercial Sédentaire H/F

Titulaire, Contractuel, CDI, CDD | 27/06/2019 | INFOPRO DIGITAL

INFOPRO DIGITAL

 

Recrute par voie statutaire ou contractuelle

DIRECTION DE CRÈCHE

INFIRMIERE PUERICULTRICE (H/F)

Dans le cadre d’emplois des infirmières puéricultrices territoriaux

Depuis plusieurs années, la Ville s’est engagée dans une démarche qualité sur l’accueil des enfants et de leur famille. Cette démarche met en œuvre des organisations permettant à chacun de s’épanouir et de grandir entouré d’équipes pluridisciplinaires ayant un haut niveau de qualification et de professionnalisation. La Petite enfance tient une place privilégiée dans les priorités de la ville, autant d’opportunités pour un épanouissement et une satisfaction professionnelle.

 

En tant que directrice de crèche, vous dirigez et coordonnez l’activité et les ressources d’une structure d’accueil pour des enfants de moins de 4 ans dans le cadre des objectifs du projet municipal de la Petite Enfance et de la réglementation.

    

Missions principales :

  • Garantir la qualité de l’accueil dans l’établissement,
  • Assurer la protection physique et morale des enfants qui lui sont confiés,
  • Organiser et coordonner les moyens et les ressources de sa structure d’accueil,
  • Assurer les astreintes des autres établissements.

 

Activités :

  • Pilotage du projet établissement.
  • Coordination des relations avec les familles.
  • Gestion des équipes et encadrement dans le cadre de la démarche qualité.
  • Gestion administrative et financière

 

">

DIRECTRICE DE CRÈCHE INFIRMIERE PUERICULTRICE (H/F)

Titulaire, Contractuel, CDI, CDD | 27/06/2019 | INFOPRO DIGITAL

CHATOU-1063675.gif

Technicien bâtiment H/F

Titulaire, Contractuel | 26/06/2019 | VILLE DE CHATOU

Dossier du mois

Les chiffres clés de la fonction publique en 2014

La fonction publique en chiffres - 2016

DÉPOSEZ VOTRE CV et rejoignez la première CVthèque de l’emploi public !

J'ajoute mon cv Pas encore de cv ?

Les concours en lien avec l’article