Grilles indiciaires – Infirmier territorial

Jean-François PARIS
DOSSIER : Les grilles indiciaires : fonction publique territoriale

Le métier d’infirmier territorial vous intéresse ? Vous souhaiteriez connaître son salaire ? Découvrez toutes les grilles indiciaires d’infirmier.

Infirmier territorial

Devenir infirmier territorial dans la fonction publique

Que fait l'infirmier ?

Les infirmiers territoriaux accomplissent les actes professionnels et dispensent les soins infirmiers sur prescription ou conseil médical, ou, dans le cadre du rôle propre qui leur est dévolu. Ils peuvent effectuer certaines vaccinations sans prescription médicale, ou encore renouveler les prescriptions de médicaments contraceptifs oraux.

Le cadre d'emploi des infirmiers territoriaux (catégorie B) est en voie d'extinction. Cela signifie qu'il est appelé à disparaître dans les prochaines années. Lors de la réforme dite « Ségur de la santé » en 2022, sept décrets du 28 et 29 décembre 2021 restructurent et revalorisent plusieurs cadres d'emplois de la filière médico-sociale, ainsi que deux cadres d'emplois de la filière incendie et de secours.

Depuis cette date, le recrutement des infirmiers territoriaux se fait dans le cadre d'emploi des infirmiers en soins généraux et sont revalorisés en catégorie A. Cependant, pendant encore quelque temps, le cadre d'emploi des infirmiers territoriaux (catégorie B) subsiste. Certains agents n'ayant pas pu, pour des raisons de qualifications professionnelles ou voulues en fonction d'un proche départ à la retraite, intégrer ce nouveau cadre d'emploi.

  • Fonction publique territoriale
  • Filière médico-sociale
  • Cadre d'emplois des infirmiers territoriaux
  • Catégorie B

Deux grades dans le cadre d'emploi des infirmiers territoriaux

  • Infirmier de classe normale
  • Infirmier de classe supérieure

Les grilles indiciaires d'infirmier territorial font apparaître les salaires de base bruts mensuels (hors cotisations) du régime indiciaire, la principale partie de la rémunération. S’ajoute à ce traitement le régime indemnitaire (primes et indemnités).

Les grilles indiciaires concernent en premier lieu les agents ayant le statut de fonctionnaires. Avec le développement des recrutements en CDI et contractuels dans les collectivités locales, elles servent aussi de base de calcul pour les rémunérations des agents non-fonctionnaires.

Tous les cadres d'emploi de la filière médico-sociale de la fonction publique territoriale : Médecins territoriaux ; Psychologues territoriaux ; Sage-femmes territoriales ; Puéricultrices territoriales, Cadres territoriaux de santé paramédicaux ; Pédicures-podologues, ergothérapeutes, orthoptistes et manipulateurs d'électroradiologie médicale territoriaux ; Infirmiers territoriaux en soins généraux ; Infirmiers territoriaux ; Techniciens paramédicaux ; Auxiliaires de puériculture territoriaux ; Aides-soignants territoriaux ; Auxiliaires de soins spécialité aide-médico-psychologique et assistant dentaire.

>> A lire aussi : Rémunération des fonctionnaires, mode d'emploi

Grille indiciaire du grade d'infirmier territorial de classe normale

Échelon

Durée dans l'échelon

Indice Brut

Indice majoré

Salaire brut

1

2 ans

418

377

1 855,89 €

2

3 ans

438

391

1 924,81 €

3

3 ans

460

408

2 008,49 €

4

4 ans

489

427

2 102,03 €

5

4 ans

517

449

2 210,33 €

6

4 ans

563

482

2 372,78 €

7

4 ans

614

520

2 559,85 €

8

-

664

559

2 751,83 €

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Grille indiciaire du grade d'infirmier territorial de classe supérieure

Échelon

Durée dans l'échelon

Indice Brut

Indice majoré

Salaire brut

1

1 an

532

460

2 264,48 €

2

2 ans

553

474

2 333,40 €

3

2 ans

587

500

2 461,39 €

4

2 ans 6 mois

621

526

2 589,38 €

5

2 ans 6 mois

652

549

2 702,61 €

6

2 ans 6 mois

674

566

2 786,29 €

7

2 ans 6 mois

693

580

2 855,21 €

8

3 ans

705

590

2 904,44 €

9

-

725

605

2 978,28 €

10

-

751

625

3 076,74 €

L’avancement peut être accéléré en sautant directement au grade supérieur

  1. La promotion dite "au choix". Vous êtes inscrit au tableau d'avancement par décision de votre hiérarchie après avis de la commission culturelle paritaire. Cette inscription permet d'être nommé sur un poste du grade supérieur, dès qu'un emploi est vacant.
  2. Après un examen professionnel, le cas échéant. Là aussi, vous devez aussi être inscrit sur un tableau d'avancement et attendre une vacance de poste dans le grade supérieur.

>> A lire aussi : Avancement de grade : évoluer dans la fonction publique

Textes de référence :

 

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