[Département de Saône et Loire] Un Département engagé au service des habitants et des territoires

Les solidarités humaines au cœur de l’action départementale

Le Département fait de l’accompagnement, du soutien et de la protection des personnes une priorité absolue. Enfance, familles, personnes âgées, personnes en situation de handicap : à chaque étape de la vie, la collectivité est présente pour répondre aux besoins et lutter contre les inégalités.

La politique de solidarité humaine représente le premier budget du Département, traduisant un engagement fort et durable :

• pour l’autonomie, afin de favoriser le maintien à domicile et l’accompagnement des personnes âgées et en situation de handicap ;

• pour l’enfance et les familles, afin de protéger, accompagner et soutenir les parcours de vie ;

• pour l’accompagnement social, au plus près des publics fragiles et en soutien aux parcours d’insertion ;

• pour le logement et l’habitat, levier essentiel d’inclusion.

Collèges : investir pour l’éducation et l’égalité des chances

Compétent pour les collèges, le Département est en charge de l’entretien, de la modernisation et du bon fonctionnement des établissements. Sécurité, rénovation, équipements numériques, restauration scolaire : ces investissements garantissent aux collégiens un cadre d’apprentissage de qualité, partout sur le territoire, et contribuent à l’égalité des chances.

Routes et infrastructures : sécuriser et relier les territoires

Le Département assure l’entretien, la modernisation et la sécurisation de plus de 5 000 km de routes départementales. Dans un contexte de changement climatique, il agit également pour préserver l’environnement, développer les mobilités et maintenir un maillage territorial équilibré, indispensable à l’attractivité et à la qualité de vie.

Santé : innover face à la désertification médicale

L’accès aux soins est un enjeu majeur pour la Saône-et-Loire. Depuis 2015, le Département a engagé une politique volontariste pour lutter contre la désertification médicale, à commencer par le Centre départemental de santé : plus de 100 professionnels de santé salariés, 30 points de consultation sur le territoire et 40 000 habitants ayant retrouvé un médecin traitant.

Cette stratégie s’appuie également sur des dispositifs structurants comme Hippocrate 71, qui renforce l’attractivité médicale à travers des bourses d’études, des aides à l’installation et aux projets innovants... Le Département soutient par ailleurs la recherche médicale. Enfin, le dispositif Cap Médecin 71 accompagne les praticiens à chaque étape de leur parcours afin de faire de la Saône-et-Loire un territoire attractif et garant de la continuité des soins.