PPCR - Carrières et salaires : quand s'applique la réforme ?

La Rédaction • mis à jour le
DOSSIER : PPCR : ce qui change au 1er janvier 2017 pour les fonctionnaires

La réforme "Parcours professionnels, carrières et rémunérations" (PPCR), ce sont de meilleurs salaire et carrière pour tout fonctionnaire et, à certaines conditions, de l'agent contractuel. Elle s'applique par étapes, suivant un échéancier variable suivant le cadre d'emplois. Vous êtes agent public territorial ? Cette infographie vous concerne quel que soit votre cadre d'emplois. 

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Cette infographie montre le calendrier de mise en oeuvre des revalorisations indiciaires, qui se traduisent par des augmentations de salaires, des agents territoriaux relevant de cadres d'emplois de catégorie A.

Si vous appartenez aux catégories B et C, c'est la seconde page de l'infographie qui vous intéresse : cliquez sur la petite flèche à droite !

L'infographie tient compte du report de douze mois des mesures "Parcours professionnels, carrières et rémunérations" (PPCR), décidé fin décembre 2017 par le gouvernement, qu'il justifie par la nécessité de faire des économies. 

 

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CAISSE DES ECOLES PARIS 18EME

Directeur/rice de la Caisse des écoles H/F

Titulaire, Contractuel | 27/06/2019 | CAISSE DES ECOLES PARIS 18EME

INFOPRO DIGITAL

Attaché Commercial Sédentaire H/F

Titulaire, Contractuel, CDI, CDD | 27/06/2019 | INFOPRO DIGITAL

INFOPRO DIGITAL

 

Recrute par voie statutaire ou contractuelle

DIRECTION DE CRÈCHE

INFIRMIERE PUERICULTRICE (H/F)

Dans le cadre d’emplois des infirmières puéricultrices territoriaux

Depuis plusieurs années, la Ville s’est engagée dans une démarche qualité sur l’accueil des enfants et de leur famille. Cette démarche met en œuvre des organisations permettant à chacun de s’épanouir et de grandir entouré d’équipes pluridisciplinaires ayant un haut niveau de qualification et de professionnalisation. La Petite enfance tient une place privilégiée dans les priorités de la ville, autant d’opportunités pour un épanouissement et une satisfaction professionnelle.

 

En tant que directrice de crèche, vous dirigez et coordonnez l’activité et les ressources d’une structure d’accueil pour des enfants de moins de 4 ans dans le cadre des objectifs du projet municipal de la Petite Enfance et de la réglementation.

    

Missions principales :

  • Garantir la qualité de l’accueil dans l’établissement,
  • Assurer la protection physique et morale des enfants qui lui sont confiés,
  • Organiser et coordonner les moyens et les ressources de sa structure d’accueil,
  • Assurer les astreintes des autres établissements.

 

Activités :

  • Pilotage du projet établissement.
  • Coordination des relations avec les familles.
  • Gestion des équipes et encadrement dans le cadre de la démarche qualité.
  • Gestion administrative et financière

 

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DIRECTRICE DE CRÈCHE INFIRMIERE PUERICULTRICE (H/F)

Titulaire, Contractuel, CDI, CDD | 27/06/2019 | INFOPRO DIGITAL

CC DE LA VALLEE DE SAINT AMARIN

RESPONSABLE DE SA MEDIATHEQUE H/F

Titulaire, Contractuel | 26/06/2019 | CC DE LA VALLEE DE SAINT AMARIN

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