Chargé de développement formation - Europe Académy F/H

Diplômé(e) d'un Bac+5 dans le domaine des projets européens, sciences politiques, affaires publiques ingénierie de la formation et/ou communication.
Vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans le domaine des projets européens et avez une appétence forte pour la communication et l'ingénierie pédagogique dont vous savez manier les outils.  
Vous avez une expérience avérée dans la conduite de missions d'ingénierie pédagogique et de communication ainsi qu'une bonne compréhension de l'environnement relatif au financement de la recherche en France et en Europe.
Vos connaissances vous permettent d'anticiper et de saisir les opportunités de financement européen pour la recherche et l'innovation.
Vous êtes reconnu-e pour votre aisance relationnelle tant à l'écrit qu'à l'oral, vos compétences à accompagner le changement, à transmettre des informations ainsi qu'à animer et coordonner des réunions/groupes de travail (physique ou distanciel).
Vous savez facilement créer de l'alliance, instaurer un climat de confiance, faire adhérer et fédérer autour d'un projet nouveau !
Votre agilité vous permet de vous adapter à différents interlocuteurs et contextes (internationaux notamment), à communiquer efficacement, à analyser et à définir des priorités dans des contextes mouvants.  
Vous êtes pro-actif, avez le sens du service, du travail en équipe et avez l'esprit d'initiative pour apporter des idées novatrices.
Vous maitrisez impérativement l'anglais à l'écrit et à l'oral.
Vous vous reconnaissez postuler !
Poste  :
Le Service Montage et Suivi de Projets est composé de deux bureaux : Le bureau Europe-International constitué d'une équipe de 10 personnes et le bureau Financements Nationaux constitué d'une équipe de 5 personnes. Vous travaillerez étroitement avec les personnels du bureau Europe/ International. Vous pourrez compter sur une dynamique d'équipe basée sur des valeurs de coopération et solidarité.
Des pics d'activités sont à prévoir sur certaines périodes de l'année.
Vous serez au contact d'une multitude d'acteurs internes et externes et serez amené à travailler en transversalité et autonomie.
Des déplacements ponctuels (principalement France et Bruxelles) peuvent être à prévoir.
Poste basé au Campus de Talence (accès tram B, bus, vélos)
CDD à pourvoir jusqu'au 31/12/2026
Rémunération : entre 2700 € et 3500 € bruts mensuels selon expérience et grille de l'université (prime contractuelle incluse)
Avantages liés au poste  :
• 50 jours de congés annuels dès la première année
• Télétravail partiel possible selon nécessités et organisation du service
• Prise en charge à 75% de l'abonnement aux transports en commun de la Gironde
• Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois
• Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels
• Établissement handi-accueillant
• Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail
• Parcours d'accueil et formations
Processus de recrutement : après la période de publication de l'annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien organisé avec le(s) manager(s) et le chargé de recrutement.
Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !
 

Fondamentalement pluridisciplinaire, l’université de Bordeaux accueille plus de 55 000 étudiants et comptabilise 6 000 personnels (dont 2 800 personnels BIATSS), ainsi que 1 000 personnels « hébergés » issus des organismes de recherche (CNRS, INSERM, …). Elle est dotée d’un budget global d’environ 560 M€.

Lauréat des grands programmes nationaux d’investissement en faveur de l’ESRI (opération Campus et Idex), respectivement dotés de 450 et 700 millions d’euros, et candidat à la pleine propriété de son patrimoine immobilier, cet établissement connaît une trajectoire et une dynamique d’évolution résolument tournées vers un modèle d’université de recherche à rayonnement international.

L’université de Bordeaux est composée de quatre collèges de formation et de trois départements de recherche regroupant respectivement en leur sein, des composantes internes (UFR, instituts et unités de formation) et des unités de recherche (équipes d’accueil, unités mixtes de recherche et un Observatoires des sciences de l'univers). Elle comprend également un collège des écoles doctorales, une Ecole Supérieure du Professorat et de l’Éducation (ESPE), un Institut des Sciences de la Vigne et du Vin (ISVV), un Institut Universitaire de Technologie (IUT) ainsi qu’un Centre de Formation des Apprentis (CFA). Ces différentes composantes se répartissent sur l’ensemble du territoire régional aquitain et plus particulièrement au sein du département de la Gironde avec les campus de Bordeaux, Talence, Pessac et Gradignan. Le patrimoine bâti sur l’ensemble de ces sites universitaires représente plus de 567 000 m2.

L’université de Bordeaux assure, pour le compte d’autres établissements universitaires du site, la gestion d’un certain nombre d’opérations ou d’activités à caractère interuniversitaire (opération Campus, Initiative d’excellence (Idex), fonctions documentaires, numériques et de vie de campus notamment).