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Cadre de santé paramédical – Fiche métier

MÉTIERS : Santé, soins

Missions principales

  • Le cadre supérieur de santé (H/F) a pour mission de planifier, organiser et coordonner les soins et les activités du pôle de santé
  • Il/elle contribue à la gestion médico-économique du pôle de santé
  • Il/elle décline le projet de soins institutionnel au sein du pôle en développant la démarche qualité en relation avec le chef de pôle

Employeur public – Statut

  • Fonction publique hospitalière, corps des cadres de santé paramédical, catégorie A

Lieux d’exercice du métier

  • Etablissements publics de santé, hospices public, maisons de retraite publiques, services départementaux de l’aide sociale à l’enfance, établissements pour mineurs ou adultes handicapés, centres d’hébergement, centres d’accueil de soins, hôpitaux, etc.

Activités du cadre de santé

  • Coordination et suivi de la prise en charge de prestations
  • Élaboration et mise en place de l’organisation des services, dans son domaine d’activité
  • Élaboration et rédaction de rapports d’activité
  • Encadrement de proximité d’équipes, gestion et développement des personnels
  • Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d’activité
  • Planification de la réalisation du projet ou étude
  • Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting
  • Collaborer au pilotage stratégique du pôle
  • Manager l’équipe d’encadrement de proximité
  • Mettre en place une politique de communication dans un objectif de cohérence des organisations et de cohésion des équipes

Compétences, savoirs du cadre de santé

  • Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes,
  • Arbitrer entre différentes propositions, dans un environnement donné
  • Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et/ou externe)
  • Concevoir, piloter et évaluer un projet
  • Établir, évaluer et optimiser un budget
  • Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
  • Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
  • Piloter, animer, communiquer, motiver les équipes
  • Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation
  • Traduire les orientations, plans d’actions et moyens de réalisation en activités quotidiennes

Savoir-être du cadre de santé

  • Organisé
  • Autonome
  • Directif

Concours, recrutement du cadre de santé

  • Concours interne ou externe sur titre (le diplôme d’Etat de cadre de santé est un prérequis), promotion professionnelle, détachement

Salaire du cadre de santé

  • Traitement indiciaire brut mensuel : de 2 000 euros environ, en début de carrière, à 3 100 euros + primes

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